LAYANAN KAMI

Solusi yang
Disesuaikan dengan
Kebutuhan Organisasi.

Sustanova Synapse membantu organisasi memahami kebutuhan dan menentukan pendekatan yang relevan—mulai dari sistem, improvement, sustainability, hingga pengembangan kapabilitas.

Solusi yang relevan untuk masa depan organisasi Anda.

EMPAT AREA DUKUNGAN

Dukungan yang Relevan, Sesuai Konteks Anda.

Bentuk dukungan disesuaikan dengan standar, industri, kondisi sistem, dan kebutuhan organisasi.
Ruang lingkup dibahas bersama sesuai kebutuhan Anda.

Sistem Manajemen

Pengembangan, peninjauan, pembaruan, dan peningkatan sistem manajemen.

Standar/skema yang relevan: ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001, ISO 22000, FSSC 22000, ISO 22716, HACCP, CPKB, CDAKB, CPPKRTB, dan SJPH.

Perbaikan Bisnis

Identifikasi kesenjangan, akar masalah, prioritas, dan langkah perbaikan yang dapat dijalankan.

Sustainability

Pengembangan sistem, proses, kapabilitas, dan kolaborasi agar dapat dipertahankan dan terus ditingkatkan.

Pengembangan Kapabilitas

Pelatihan, lokakarya, dan dukungan pembelajaran untuk membangun pengetahuan serta kompetensi.

Proses Kerja Kami

Empat langkah untuk bergerak dari pemahaman menuju perbaikan berkelanjutan.

Understand

Memahami konteks, kebutuhan, tantangan, dan kondisi organisasi.

Prioritize

Menentukan area yang perlu didahulukan berdasarkan relevansi dan dampak.

Implement

Menerjemahkan prioritas menjadi langkah yang dapat dijalankan.

Improve

Meninjau hasil dan mengembangkan perbaikan berkelanjutan.

MULAI DARI KEBUTUHAN ANDA

Menentukan Titik Awal

Empat situasi berikut dapat membantu Anda menjelajahi area dukungan yang mungkin relevan.

Sistem perlu ditinjau atau diperbarui.

Mulai dengan meninjau kondisi sistem dan kesenjangan yang perlu ditangani.

Masalah berulang menghambat kinerja.

Telusuri akar masalah dan tentukan prioritas perbaikan yang dapat dijalankan.

Perbaikan perlu dijaga keberlanjutannya.

Tinjau kesinambungan sistem, kapabilitas, dan kolaborasi organisasi.

Tim membutuhkan pengetahuan dan keterampilan.

Temukan dukungan pembelajaran yang sesuai dengan kebutuhan tim.

Panduan ini membantu navigasi awal. Pendekatan dan ruang lingkup ditentukan setelah konteks serta kebutuhan organisasi dipahami bersama.

MARI BERTUMBUH BERSAMA

Belum Yakin Harus Mulai dari Mana?

Ceritakan tantangan organisasi Anda. Mari temukan langkah awal yang relevan bersama.